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Schlüsselbild Verantwortung für Mitarbeiter
KRATZER AUTOMATION

Mitarbeiter

Verantwortung für die Mitarbeiter

KRATZER AUTOMATION legt Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Deshalb gehören Möglichkeiten der flexiblen Arbeitszeitgestaltung und die Berücksichtigung ganz individueller Lebenssituationen bei KRATZER AUTOMATION einfach dazu.

KRATZER AUTOMATION ist mit eigenen Gesellschaften in Frankreich, Großbritannien, Tschechien und China vertreten und bietet als Arbeitgeber ein international geprägtes Arbeitsumfeld in einer intellektuell stimulierenden Atmosphäre. Diese Vielfalt begreifen wir als Bereicherung.

KRATZER AUTOMATION ist ein stabiles, eigenständiges Familienunternehmen mit über 30-jähriger Firmengeschichte, das sich am Markt etabliert hat und seinen Mitarbeitern sichere Arbeitsplätze mit guten Zukunftsperspektiven bieten kann.
Wir vermeiden Fremdbestimmung, indem wir finanziell stabil und unabhängig bleiben. Gleichzeitig bauen wir auf Mitarbeiter, Führungskräfte und Eigentümer, die dem Unternehmen lange verbunden bleiben und sich mit diesem identifizieren.
10-, 20-, und 30-jährige Dienstjubiläen sind bei KRATZER AUTOMATION keine Seltenheit und werden von der Unternehmensleitung gewürdigt.

Unser Betriebsklima ist von einer offenen und fairen Kommunikation auf der Grundlage gegenseitigen Vertrauens und Respekts geprägt.

Mitarbeiterbeteiligung: Bei KRATZER AUTOMATION profitieren alle Mitarbeiter über Gewinnbeteiligung direkt am Erfolg ihres Geschäftsbereiches.